役員報酬と賞与の最適バランスを設計する方法【基本ルール】

こんにちは！

日差しにはまだ夏の名残もありますが、日が落ちるのが少しずつ早くなってきましたね。

皆さま健やかにお過ごしでしょうか。

愛媛県松山市の税理士事務所、廣瀬和隆税理士事務所です。

 

【基本ルール】

▶ まず押さえたい！役員報酬の基本ルールとは？

 

内容概要：

• 役員報酬は原則「定期同額」でなければ損金にできない

• 毎月同額・期首決定が原則（期中の変更は基本NG）

• 節税目的の不自然な調整は税務リスクあり

•  

ポイント：
報酬は「決算対策」の道具ではなく、「経営計画と連動」させて設計を。

 

冨永

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